Педагоги из разных регионов обсуждают в соцсетях размеры летних выплат после появления указа о дополнительных мерах поддержки, где перечислены льготы, но не говорится о повышении окладов.
Что прописано в указе
Документ закрепляет «особый статус» педагогов: бесплатный доступ к электронным образовательным ресурсам, право на бесплатное однократное посещение музеев в месяц и юридическую помощь по профессиональным вопросам. В нём нет упоминаний о повышении зарплат.
«Получила отпускные. У кого‑нибудь есть идеи, как растянуть эти деньги до октября?»
Отпуск у российских учителей длится 56 дней, поэтому первую зарплату после каникул многие получают только в октябре. На этом фоне преподаватели начали публиковать в сети суммы своих отпускных и обсуждать, как жить в летние месяцы.
Примеры из соцсетей
- Одна из педагогов рассказала, что получила чуть больше 70 000 ₽ отпускных.
- Учитель физкультуры из посёлка под Магнитогорском сообщил о 105 000 ₽, но отметил, что эти деньги нужно распределить на всё лето и пришлось искать подработку.
- В комментариях встречаются и ироничные ролики о «роскошном» 56‑дневном отпуске, а также истории о коллегах, утверждающих о гораздо больших выплатах.
Чтобы компенсировать пробелы в доходах летом педагоги подрабатывают в детских лагерях, дают репетиторские занятия или работают нянями.
Региональные различия и дефицит кадров
Учителя отмечают существенные различия в оплате труда по регионам: в некоторых субъектах средние суммы по документам выше, чем на практике. В сообщениях упоминаются цифры по регионам: Вологодская область — около 17,1 тыс. ₽, Республика Коми — 13,2 тыс. ₽, Карелия — 6,6 тыс. ₽. В Приморском крае реальные выплаты и кадровая ситуация также вызывают вопросы.
При этом по данным на начало прошлого учебного года не хватало примерно 100 тысяч педагогов только для начальных классов, что дополнительно усиливает нагрузку на оставшихся учителей.